Saldo de Actores
La web de "Entre actores" ha abierto un interesante debate bajo el título "Soy actor y no quiero trabajar gratis en España", discusión que también tiene su espacio en " Facebook". Los responsables de la página web han decidido dejar de publicar aquellos anuncios de cástings en los que no se prevea una remuneración para los actores escogidos.
La discusión proviene de la práctica habitual de no pagar a los actores que colaboran en la grabación de cortometrajes, proyectos amateur, pilotos de series... Por un lado están aquellos que consideran esas colaboraciones como una manera de aprender, curtirse y hacer contactos. Y por el otro, hay quienes opinan que se trata de una práctica abusiva, ya que se da por hecho que los actores no cobran incluso cuando hay presupuesto para pagarles, de tal forma que el dinero se gasta en cualquier otra cosa (equipo, iluminación, sonido, cátering...) antes que en el reparto.
Es una profesión compleja, ésta de la interpretación. Quienes consiguen pasar una determinada barrera y se hacen conocidos (para lo que a menudo basta un solo trabajo, con frecuencia en televisión) logran de la noche a la mañana fama, reconocimiento y dinero. Se llevan la mayor tajada de los presupuestos de producción, se les mima, se les ofrecen portadas y entrevistas, todo el mundo les hace la pelota y les invita a copas o a lo que se tercie. Son los niños mimados de la industria y, si saben jugar bien sus bazas, pueden aprovechar un único éxito y asegurarse su futuro profesional y económico. Incluso, algunas veces, sin tener demasiado talento.
Pero sólo unos pocos, de entre tantos, llegan a eso. Mientras lo consiguen -si lo consiguen- deben sobrevivir como pueden, compatibilizando trabajos de camareros, gogós, ayudantes, modelos, azafatas... curros flexibles que les permitan dejarlo todo y salir pitando cuando hay un cásting o una prueba, donde a menudo les tratarán de manera poco respetuosa, "tú no vales", "no tienes buen físico", "ya te llamaremos"... Tendrán que aguantar a directores con ínfulas que les dirigen a gritos, a ayudantes de dirección que los llevan como a ganado, cobrarán poco o nada a cambio de la quebradiza promesa de que este corto te dará la fama, de que esta serie se venderá y te dará la fama, de que en mi próxima peli te llamaré y te daré la fama.
La FAMA, nuevamente. Una vez más, parece que eso lo justifica todo... Los bares de Madrid están abarrotados de camareros y camareras que se equivocan al traerte la cuenta porque están soñando despiertos con la fama. Yo les comprendo, pero ya saben lo que pienso de la fama, que no siempre es lo mejor que te puede pasar, si no te llega respaldada por verdaderos méritos.
Respecto al debate sobre si aceptar trabajos gratis o no, no me siento capaz de aportar una visión muy tajante, "sí" o "no". Bastante difícil me resulta aconsejar a alguien que quiera ser guionista, como para hacerlo con un oficio que conozco mucho más de soslayo. Aun así, y desde mi desconocimiento, me inclino más por el "sí".
La mayoría de los cortometrajistas te asegurará que no hay dinero para el cásting. Casi siempre es cierto. Pero otras veces sí hay pasta de subvenciones, a veces mucha. Pero claro, el director siempre va a preferir tener una dolly y un actor gratis, que sólo un actor pagado, y si el actor exige cobrar, probablemente se buscará a otro.
En las discusiones de "entre actores" algunos justifican estas colaboraciones alegando que ese tío que te llama para colaborar en un corto puede ser "el próximo Amenábar". Es muy cierto. Pero también es cierto que será sólo uno de cada mil, la mayoría será más bien "el próximo que hizo tres cortos de mierda y lo dejó".
Sin embargo, incluso en un corto de mierda, si tu trabajo está bien vas a contar con una nueva plataforma de exhibición. Ese corto lo acabará viendo mucha gente, y alguien se podrá fijar en ti y llamarte para otra cosa, y de esa otra cosa podrá salir otra más luego... y así se empieza.
Además es cierto, la gente en esta industria llama a aquellos con los que han trabajado. Ahí entran consideraciones prácticas, los contactos, el networking... realmente es algo que funciona. Pero ojo, no se repite con cualquiera, se llama aquellos con los que se ha trabajado... y que lo hacen bien, porque en un rodaje se procura minimizar al máximo los elementos que dependen del azar. Y hacerlo bien no significa sólo "actuar bien", hay muchos otros factores fundamentales a la hora de juzgar la conveniencia de contratar a un intérprete: ¿sabe fijar las marcas y las intenciones? ¿Se deja dirigir? ¿Tiene registros? ¿Se aprende bien el papel? ¿Necesita muchas tomas? ¿Aguanta los rigores del rodaje sin quejarse constantemente? ¿Aporta buenas ideas?...
Pero, sobre todo, yo recomiendo a los actores diletantes que interpreten todo lo que puedan, mientras puedan, PARA CURTIRSE. Igual que siempre se dice a quien quiere ser guionista que no debe parar de escribir, los actores deben hacer cortos a mansalva, teatro, performances callejeras, papelitos secundarios, figuraciones, publicidad, cualquier cosa que caiga en sus manos, porque es la mejor manera de aprender. Por el propio trabajo, sí, pero también fijándose en cómo trabajan los demás, y aprendiendo a base de ostias lo que no hay que hacer.
Currar, currar, currar, ése es el único secreto claro del éxito, nunca hay que confiar sólo en el talento o los contactos. A veces funcionan, a veces no. Exprímete aunque pases años de penurias, si lo haces bien ya te llegará el momento de recoger la cosecha y vivir acomodado. Nadie te asegura que te vayas a convertir en el próximo Bardem, pero al menos te ganarás la vida holgadamente haciendo algo que te gusta.
¿Que cuándo uno deja de ser un principiante y se puede considerar un profesional? Ésa ya es una pregunta que debe resolver cada uno. El caché se gana con esfuerzo y es importante no rebajarse una vez que se consigue. Pero no hay que confundir las cosas: la mayoría de los actores profesionales están abiertos a colaborar con cortometrajistas, siempre que haya unas garantías de buen trato y una historia potente y atractiva. El cortometraje es la mayor escuela del cine y de experimentación, y hay que asumir que la mayoría de los cortos se hacen sin pasta.
Así pues, hay que decidir. Al menos los actores tenéis ese privilegio de aceptar o rechazar un papel. Si creéis que hay pasta y que tenéis suficiente bagaje, intentad que os paguen, aunque sea algo simbólico. Si no pagan, podéis rechazarlo y a nadie le parecerá mal.
Pero si el guión es estimulante, si el director parece un tipo profesional, o hay una productora solvente detrás, si te van a pagar dietas, traslados y se adaptan a tu tiempo libre, a tus horarios y fechas... mi consejo es que LO HAGAS, aunque sea gratis, incluso aunque ya seas un poco "famoso". Aprenderás, te divertirás (sí, de eso va este oficio también) y te darás a conocer entre más profesionales.
Yo he hablado a veces mal de los actores, casi siempre en tono jocoso y en referencia a algunos de los que han "triunfado" (aquí y aquí tienen ejemplos). Es cierto que la fama mal entendida puede trastocar un poco, pero ésa es sólo una parte pequeña de la historia. Al final los mejores actores suelen ser los más "normales", los más humanos y comprensivos, los que han vivido mucho de lo bueno y de lo malo y saben relativizar las cosas. Y, desde luego, yo expreso mi sincera admiración y mi respeto por un colectivo que sufre lo indecible para lograr sus objetivos, que se expone más que ningún otro profesional en la industria, y que, cuando cuenta con verdadero talento, logra como nadie que salga la magia frente a una cámara, o sobre un escenario.
Mucha mierda a todos.
Gonzalo Darko dijo
En fín, qué puedo decirte, soy actor desde hace más de diez años, he hecho de todo a estas alturas y estoy deacuerdísimo en que hay que empezar a cortar el grifito del actor gratis. Nuestra profesión es un cachondeo de arriba a abajo, lo es a absolutamente todos los niveles, desde el más bajo al más alto, pero es algo que uno sabe, con lo que un actor cuenta, sabes que no hay reglas, que no hay moral en esto y que todo es una cuestión de intentar que el viento te lleve lo más cerca posible a una orilla prometedora. Jamás se ha visto una profesión (quitando la de cura y habría que verlo) que lidie tanto con la necesidad de tener fé.
Saludos.
30 Septiembre 2009 | 02:26 PM